A volte, per ottu certe scopi, ùn ci manca l'incentiu per l'attu, motivate. Hè motivazioni chì hè u mutore di a maiuranza, stabiliscenu l'iniziativa di una persona, in quantu a qualità è a rapidità di esse realizatu varii tarei. È una di e motivazioni principali hè a motivazione per successu, chì serà scritta in stu articulu.
U primu per intruduce a nozione di motivazione di u realizazione era u psicologu americanu G. Murray. Identificau diversu aspettu cuncultivatori di sta motivazioni, è a persona pò cumpete cun ellu à ottene u successu. U risultatu di sta tendenza motivante hè a constantità di ottimisioni persunale è u desideriu di trattà a difficultà.
In seguitu, altri scientifichi chì travagliavanu nantu à a teoria di a motivazione di u successu (è i successi ancu), distingue aspettami diffirenti (è à tempu contradittori). Hè statu spessu suggeriti chì per i persone motivate per fà, u livellu mediu di a cumplicità di e funzione hè ottimali. Inoltre, u risultatu di a so suluzione deveni solu quessu nantu à a persone stessu, è micca nant'à u casu.
Però, u desideriu di vede risultati altìssimi è, in u risultatu, per successu, hè stanu in primu di tuttu, à a iniciativa di i pirsuni è rispunsevuli. A motivazione per ottene u duminiu esige a presenza di certi tracci di caratteristiche chì stabiliscenu questu o quellu comportamentu.
U prublema di motivazione per successu
A psicoluggìa di a motivazione per ottene u successu hè assuciata da u scopu di evità di fallimentu. Eccu dui cuncetti sò micca asimilati cum'è quì pudianu esse appiccicatu à u primu attentione, perchè secondu l'uguale (per ottene u successu o evità micca u fracassu), u metuu di ottene u risultatu dumandatu hè sceltu.
A motivazione per ottene l'ughjettu hè spessu associata cun un riscu calculatu, per quessa, hè impurtante per una persona per esse sicura d'avè. A prevalenza di sta tendenza motivata spessu usi a scopu di mette à mette per a implementazione, o ligeramente sopraminate (ricurdate u scopu di l'autore millenamentu). È cumu micca
Interessante hè u fattu chì hè quellu chì pruvate micca di fallimentu, in casu di capacità simplici, aghjuniscenu megliu è più efficevuli di i persone motivati per u successu. È se a so cumpagnia hè micca semprici, invece, in regula, i "successi" sò stati rimessi. Per quessa, in situazioni differenti, aspirazioni diffirenti sò più efficau per u ghjocu di l'aiutu cumpletu.